會(huì)場(chǎng)
陳雷作重要講話
董力主持上午的會(huì)議
周英作工作報(bào)告
胡四一作總結(jié)講話
劉寧宣讀《關(guān)于表?yè)P(yáng)全國(guó)水利系統(tǒng)人才工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的通報(bào)》和《關(guān)于公布第三批5151人才工程部級(jí)人選的通知》
李國(guó)英宣讀《關(guān)于公布第四屆水利青年科技英才評(píng)選結(jié)果的通知》和《關(guān)于表彰第七屆全國(guó)水利技能大獎(jiǎng)獲得者全國(guó)水利技術(shù)能手和全國(guó)水利行業(yè)技能人才培育突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)單位的決定》
為受表彰的水利優(yōu)秀人才代表頒獎(jiǎng)
為受表彰的水利優(yōu)秀人才代表頒獎(jiǎng)
陳雷在全國(guó)水利人才工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào),全面構(gòu)筑水利人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略布局，統(tǒng)籌推進(jìn)各類水利人才隊(duì)伍建設(shè)
為水利跨越式發(fā)展
提供有力的人才保障和智力支持
中國(guó)水利網(wǎng)站訊(記者
席晶 楊丹丹 通訊員
魏永靜)
11月25日，水利部在京召開(kāi)全國(guó)水利人才工作會(huì)議。水利部部長(zhǎng)陳雷作重要講話。他強(qiáng)調(diào)，要從全局和戰(zhàn)略的高度，深刻認(rèn)識(shí)做好水利人才工作的重要性和緊迫性，緊緊抓住加快水利改革發(fā)展的重大歷史機(jī)遇，堅(jiān)定不移地實(shí)施水利人才戰(zhàn)略，努力開(kāi)創(chuàng)水利人才工作新局面，為推進(jìn)水利改革發(fā)展新跨越作出新的更大貢獻(xiàn)。
會(huì)議由部黨組成員、中紀(jì)委駐部紀(jì)檢組組長(zhǎng)董力主持，副部長(zhǎng)周英作工作報(bào)告，副部長(zhǎng)胡四一作總結(jié)講話，副部長(zhǎng)劉寧、李國(guó)英先后宣讀了《關(guān)于表?yè)P(yáng)全國(guó)水利系統(tǒng)人才工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的通報(bào)》、《關(guān)于公布第三批5151人才工程部級(jí)人選的通知》、《關(guān)于公布第四屆水利青年科技英才評(píng)選結(jié)果的通知》和《關(guān)于表彰第七屆全國(guó)水利技能大獎(jiǎng)獲得者全國(guó)水利技術(shù)能手和全國(guó)水利行業(yè)技能人才培育突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)單位的決定》。水利部總工程師汪洪、總規(guī)劃師周學(xué)文出席會(huì)議。
陳雷在講話中說(shuō)，這次全國(guó)水利人才工作會(huì)議，是在我國(guó)水利改革發(fā)展迎來(lái)重大戰(zhàn)略機(jī)遇、治水興水高潮迭起的形勢(shì)下召開(kāi)的一次重要會(huì)議。主要任務(wù)是：深入貫徹中央關(guān)于加快水利改革發(fā)展的重要決策部署，全面落實(shí)全國(guó)人才工作會(huì)議精神和《國(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》，回顧總結(jié)“十一五”水利人才工作成績(jī)，研究部署“十二五”期間重點(diǎn)任務(wù)，努力推動(dòng)水利人才工作再上新臺(tái)階。他充分肯定了“十一五”水利人才工作的顯著成績(jī)。他說(shuō)，“十一五”期間，水利系統(tǒng)認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷加大水利人才隊(duì)伍建設(shè)力度，以實(shí)施水利人才戰(zhàn)略為導(dǎo)向，形成了協(xié)調(diào)高效的水利人才工作新格局；以高層次、高技能人才開(kāi)發(fā)為重點(diǎn)，推進(jìn)水利人才隊(duì)伍建設(shè)取得了新成效；以能力建設(shè)為核心，推動(dòng)水利系統(tǒng)大規(guī)模培訓(xùn)干部工作邁上了新臺(tái)階；以體制機(jī)制創(chuàng)新為依托，營(yíng)造了有利于各類水利人才健康成長(zhǎng)的新環(huán)境；以“三基一化”為載體，在提升水利人才工作效能方面實(shí)現(xiàn)了新突破。圓滿完成了“十一五”水利人才規(guī)劃綱要確定的目標(biāo)任務(wù)，為水利科學(xué)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的人才基礎(chǔ)。
陳雷指出，要認(rèn)清形勢(shì)，準(zhǔn)確把握水利人才工作的總體要求和重點(diǎn)任務(wù)。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，水利人才工作的總體要求是：高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持黨管人才原則，堅(jiān)持“服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、創(chuàng)新機(jī)制、高端引領(lǐng)、整體開(kāi)發(fā)”的指導(dǎo)方針，以落實(shí)“十二五”水利人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃為主線，以高層次人才、高技能人才和基層水利人才隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，以實(shí)施重點(diǎn)水利人才工程項(xiàng)目為龍頭，以水利人才工作體制和機(jī)制改革創(chuàng)新為動(dòng)力，以水利人事人才管理信息化為手段，以加大人才經(jīng)費(fèi)投入為保障，大力實(shí)施水利人才戰(zhàn)略，全面構(gòu)筑水利人才優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略布局，統(tǒng)籌推進(jìn)各類水利人才隊(duì)伍建設(shè)，為水利跨越式發(fā)展提供有力的人才保障和智力支持。做好新時(shí)期水利人才工作，必須堅(jiān)持五項(xiàng)基本原則。即堅(jiān)持黨管人才，完善格局；堅(jiān)持服務(wù)發(fā)展，人才優(yōu)先；堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌缘聻橄�；�?jiān)持以用為本，提高效能；堅(jiān)持突出重點(diǎn)，整體開(kāi)發(fā)。
陳雷強(qiáng)調(diào)，做好新時(shí)期水利人才工作，必須著力抓好四個(gè)方面的工作。第一，深入實(shí)施人才戰(zhàn)略，加快確立水利人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略布局。要按照全國(guó)人才工作會(huì)議和《國(guó)家中長(zhǎng)期人才發(fā)展規(guī)劃綱要》確定的指導(dǎo)方針，根據(jù)“十二五”水利人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃確定的目標(biāo)任務(wù)，深入實(shí)施水利人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，切實(shí)把人才優(yōu)先發(fā)展體現(xiàn)到水利科學(xué)發(fā)展的全過(guò)程。人才資源優(yōu)先開(kāi)發(fā)，人才結(jié)構(gòu)優(yōu)先調(diào)整，人才投資優(yōu)先保證，人才制度優(yōu)先創(chuàng)新。
第二，著力把握工作重點(diǎn)，積極推動(dòng)各類水利人才隊(duì)伍協(xié)調(diào)發(fā)展。要以實(shí)施重點(diǎn)人才工程項(xiàng)目為抓手，統(tǒng)籌推動(dòng)水利人才隊(duì)伍建設(shè)再上新臺(tái)階。著力實(shí)施水利學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人梯隊(duì)建設(shè)工程、水利專業(yè)技術(shù)人才知識(shí)更新工程、水利高技能人才培養(yǎng)工程、基層水利人才文化和專業(yè)素質(zhì)提升工程、水利黨政人才培養(yǎng)工程、水利經(jīng)營(yíng)管理人才培養(yǎng)工程、水利院校人才培養(yǎng)推進(jìn)計(jì)劃，加強(qiáng)急需緊缺人才隊(duì)伍建設(shè)和西部人才開(kāi)發(fā)對(duì)口支援工作。
第三，深入推進(jìn)改革創(chuàng)新，不斷建全完善水利人才工作機(jī)制。推動(dòng)水利人才工作科學(xué)發(fā)展，必須在建立和完善五項(xiàng)機(jī)制上下功夫。即完善人才培養(yǎng)開(kāi)發(fā)機(jī)制，完善人才考核評(píng)價(jià)機(jī)制，創(chuàng)新人才選拔使用機(jī)制，完善人才激勵(lì)保障機(jī)制，完善人才引進(jìn)機(jī)制。
第四，緊密結(jié)合水利實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)水利干部職工教育培訓(xùn)工作。要按照中央大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的戰(zhàn)略部署，本著“缺什么補(bǔ)什么、干什么學(xué)什么”的原則，進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工教育培訓(xùn)工作，不斷提高水利人才隊(duì)伍的整體素質(zhì)。不斷豐富教育培訓(xùn)內(nèi)容，積極創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式，大力提升教育培訓(xùn)效果。
陳雷要求，要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，著力營(yíng)造水利人才工作健康發(fā)展的良好環(huán)境。一要著力強(qiáng)化水利人才工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。水利系統(tǒng)各級(jí)黨委（黨組），要切實(shí)把黨管人才的原則體現(xiàn)到人才工作的方方面面，落實(shí)到人才隊(duì)伍建設(shè)的各個(gè)環(huán)節(jié)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部，要把水利人才工作擺在更加突出的位置，認(rèn)真執(zhí)行人才工作各項(xiàng)政策，定期研究人才工作重大問(wèn)題，著力抓好重點(diǎn)人才工程。組織人事部門要根據(jù)實(shí)際及時(shí)制定出臺(tái)人才隊(duì)伍建設(shè)的政策舉措，著力解決人才工作中存在的突出問(wèn)題，進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督檢查和考核評(píng)估，確保水利人才規(guī)劃確定的各項(xiàng)任務(wù)不折不扣落到實(shí)處。
二要著力抓好水利人才工作的督促落實(shí)。要積極創(chuàng)新水利人才工作管理體制和運(yùn)行機(jī)制，有效調(diào)動(dòng)各方面的力量，不斷改進(jìn)人才管理方式，形成合力。要完善水利人才工作規(guī)劃?rùn)C(jī)制，不斷提高人才工作的系統(tǒng)性、規(guī)范性和指導(dǎo)性。要把人才隊(duì)伍建設(shè)情況作為考核各級(jí)水利部門和單位工作業(yè)績(jī)的重要內(nèi)容，建立科學(xué)、合理、可量化的考核指標(biāo)體系，做到有計(jì)劃、有部署、有督促、有檢查、有落實(shí)。
三要著力落實(shí)水利人才工作的經(jīng)費(fèi)投入。要把人才工作經(jīng)費(fèi)列入年度財(cái)政經(jīng)費(fèi)預(yù)算，足額提取水利職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，逐步加大投入力度。要不斷拓寬水利人才工作經(jīng)費(fèi)渠道，不斷提高人才工作經(jīng)費(fèi)保障水平。要統(tǒng)籌建立以財(cái)政投入為主導(dǎo)，社會(huì)、單位和個(gè)人共同參與的多元化水利人才工作經(jīng)費(fèi)投入機(jī)制。要切實(shí)加強(qiáng)水利人才工作經(jīng)費(fèi)的使用管理，進(jìn)一步提高經(jīng)費(fèi)的使用效益。
四要著力營(yíng)造水利人才工作的良好氛圍。要加強(qiáng)水利人才工作輿論宣傳，大力宣傳中央人才工作方針政策和決策部署，深入宣傳水利優(yōu)秀人才的典型事跡和人才隊(duì)伍建設(shè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，積極宣傳以水利人才開(kāi)發(fā)推進(jìn)水利事業(yè)發(fā)展的典型做法。要關(guān)心優(yōu)秀水利人才的工作、學(xué)習(xí)和生活，千方百計(jì)為他們排憂解難。要做好水利人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)工作，在水利系統(tǒng)營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才、見(jiàn)賢思齊、爭(zhēng)相創(chuàng)新的良好氛圍，促進(jìn)更多優(yōu)秀水利人才不斷脫穎而出。
周英在工作報(bào)告中全面回顧總結(jié)了“十一五”水利人才工作的顯著成效，并就“十二五”水利人才工作進(jìn)行了動(dòng)員部署。強(qiáng)調(diào)要準(zhǔn)確把握“十二五”水利人才隊(duì)伍建設(shè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，即以高層次高技能人才為重點(diǎn)，穩(wěn)步擴(kuò)大人才規(guī)模；以學(xué)歷文化水平提升為重點(diǎn)，大幅度提高人才文化和專業(yè)素質(zhì)；以調(diào)整能級(jí)結(jié)構(gòu)和專業(yè)布局為重點(diǎn)，著力優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)；以基層人才隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，科學(xué)調(diào)整人才分布；以用好用活人才為重點(diǎn)，全面提高人才使用效能；以體制機(jī)制創(chuàng)新為重點(diǎn)，完善人才開(kāi)發(fā)體系。
周英指出，要以高層次、高技能人才和基層水利人才為重點(diǎn)，加強(qiáng)各類人才引進(jìn)、培養(yǎng)和使用工作，切實(shí)完成“十二五”水利人才隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn)任務(wù)。以提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力為核心，建設(shè)高素質(zhì)的黨政人才隊(duì)伍；以提高專業(yè)水平和創(chuàng)新能力為核心，建設(shè)高素質(zhì)的專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍；以提高職業(yè)素質(zhì)和崗位技能為核心，建設(shè)高素質(zhì)的高技能人才隊(duì)伍；以提高文化水平和專業(yè)素質(zhì)為核心，建設(shè)高素質(zhì)的基層水利人才隊(duì)伍；以提高經(jīng)營(yíng)管理水平和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力為核心，建設(shè)高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理人才隊(duì)伍。
周英就著力抓好當(dāng)前水利人才重點(diǎn)工作提出要求。一要認(rèn)真貫徹“十二五”水利人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，二要抓緊啟動(dòng)首席專家計(jì)劃，三要著力實(shí)施首席技師計(jì)劃，四要全面落實(shí)萬(wàn)名縣市水利局長(zhǎng)培訓(xùn)計(jì)劃，五要大力推動(dòng)萬(wàn)名水利站（所）長(zhǎng)培訓(xùn)計(jì)劃，六要切實(shí)做好高層次人才的獎(jiǎng)勵(lì)工作。
胡四一在總結(jié)講話中就會(huì)議精神的貫徹落實(shí)提出明確要求。一是緊緊抓住人才強(qiáng)國(guó)、人才興水這個(gè)戰(zhàn)略目標(biāo)做好人才工作。二是努力為優(yōu)秀水利人才脫穎而出創(chuàng)造良好的環(huán)境。三是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，充分調(diào)動(dòng)各方面積極性，努力形成人才工作合力。四是抓緊研究制定實(shí)施《全國(guó)水利人才隊(duì)伍建設(shè)“十二五”規(guī)劃》的具體措施。五是抓緊實(shí)施重大人才工程，抓緊做好當(dāng)前的重點(diǎn)工作。
會(huì)議表彰了一批取得驕人成績(jī)、做出突出貢獻(xiàn)的水利專業(yè)技術(shù)人才和技能人才，向第三批“5151人才工程”部級(jí)人選、第四屆水利青年科技英才、第七屆全國(guó)水利技能大獎(jiǎng)獲得者代表頒發(fā)了獎(jiǎng)牌、證書。同時(shí)，通報(bào)表?yè)P(yáng)了全國(guó)水利系統(tǒng)人才工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。８?jìng)�(gè)單位在會(huì)上作交流發(fā)言，從不同角度介紹了本單位在水利人才工作中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。
中組部、中編辦、人社部、教育部有關(guān)負(fù)責(zé)人應(yīng)邀出席會(huì)議，水利部屬各單位和地方水利（水務(wù)）廳局主要領(lǐng)導(dǎo)同志和人事部門負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
來(lái)源：中國(guó)水利網(wǎng)站 2011年11月25日
